Üzleti informatika, Tudásmenedzsment, Információmenedzsment, Integrált rendszerek, SAP nagyvállalati megoldás, Üzleti intelligencia, Adatelemzés nagyvállalati megoldással, Intelligent Systems, Knowledge Management (PhD course)
Informatikai tudományok
Munkaerőpiacon fellelhető kompetencia szakadék elemzése, ontológia alapú megközelítések, szemantikus folyamatmenedzsment
Fontosabb kutatások
2021 - , BIPER - Business Informatics Programme Reengineering
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: Tempus Közalapítvány - Erasmus+
További információk a kutatásról:
2021 - , 2019-2.1.11-TÉT-2020-00172 A COVID világjárvány hatása a KKV-k digitális átalakulási kezdeményezéseire
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs (NKFI) Alap, Innovációs és Technológiai Minisztérium
További információk a kutatásról:
2019 - 2020, 2018-1.3.1-VKE-2018-00007 Pénzügyi termékek és szolgáltatók automatizált és hitelesített értékelése és kategorizálása biztonságos, személyre szabott befektetési szolgáltatás kialakítása érdekében
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: NKFI
További információk a kutatásról:
2017 - 2020, EFOP-3.6.2-16-2017-00007 Az intelligens, fenntartható és inkluzív társadalom fejlesztésének aspektusai: társadalmi, technológiai, innovációs hálózatok a foglalkoztatásban és a digitális gazdaságban
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: Emberi Erőforrások Minisztériuma
További információk a kutatásról: http://kutatasfejlesztes.uni-corvinus.hu/index.php?id=64462
2017 - 2019, Digitális transzformáció tendenciáinak és sikertényezőinek összehasonlító vizsgálataa Magyarországon és Szlovéniában - TÉT_16-1-2016-0052
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: NKFIH
További információk a kutatásról:
2017 - 2017, Intelligens szakosodást szolgáló intézményi fejlesztések a Budapesti CorvinusEgyetem Székesfehérvári Campusán - EFOP-3.6.1-16-2016-00013
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: Emberi Erőforrások Minisztériuma
További információk a kutatásról: http://kutatasfejlesztes.uni-corvinus.hu/index.php?id=63422
2012 - 2014, SMART
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: EU Lifelong Learnig Programme
További információk a kutatásról: Supporting dynamic MAtching for Regional developmenT (www.smart-project.org)
2012 - 2014, MedAssess
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: EU Lifelong Learnig Programme
További információk a kutatásról: Adaptive Medical Profession Assessor (www.med-assess.eu)
2011 - 2011, eBest
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: EU
További információk a kutatásról: Empowering Business Ecosystems of Small Service Enterprises to Face the Economic Crisis
2010 - 2011, OntoHR
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó: EU Lifelong Learnig Programme
További információk a kutatásról: Ontology Based Competency Matching between the Vocational Education and the WoRkplace
2008 - 2008, HEFOP 3.3.3-08/1
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó:
További információk a kutatásról: Tudáskiegyenlítés, működéskorszerűsítés, a közgazdaságtudományi alapképzések új szerkezete és a gyakorlati tapasztalatok átadása
2006 - 2006, HEFOP-3.3.1-P.-2004-09-0093/1.0.
Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
Finanszírozó:
További információk a kutatásról: Tudásszintkiegyenlítő, rövid ciklusú e-Learning kurzusok kifejlesztése
Tagság tudományos vagy szakmai szervezetben, testületben
Business InformaticsKnowledge ManagementInformation ManagementIntegrated systemsManaging business with SAP systemsSAP ERP SystemBusiness Intelligence
informatics
Skill gap analysis, ontology-based approaches, semantic business process management
Major research projects
2006 - 2006, HEFOP-3.3.1-P.-2004-09-0093/1.0.
Form of participation: member of the research team
Moneylender:
Further info about research:
2011 - 2011, eBest
Form of participation: member of the research team
Moneylender: EU
Further info about research: Empowering Business Ecosystems of Small Service Enterprises to Face the Economic Crisis
2010 - 2011, OntoHR
Form of participation: member of the research team
Moneylender: EU Lifelong Learnig Programme
Further info about research: Ontology Based Competency Matching between the Vocational Education and the WoRkplace
2012 - 2014, SMART
Form of participation: member of the research team
Moneylender: EU Lifelong Learnig Programme
Further info about research: Supporting dynamic MAtching for Regional developmenT (www.smart-project.org)
2012 - 2014, MedAssess
Form of participation: member of the research team
Moneylender: EU Lifelong Learnig Programme
Further info about research: Adaptive Medical Profession Assessor (www.med-assess.eu)
2017 - 2018, SMART+
Form of participation: member of the research team
Moneylender: Erasmus+
Further info about research:
2017 - 2017, Institutional developments for intelligent specialization at the SzékesfehérvárCampus of Corvinus University of Budapest - - EFOP-3.6.1-16-2016-00013
Form of participation: member of the research team
Moneylender: Ministry of Human Capacity
Further info about research: http://kutatasfejlesztes.uni-corvinus.hu/index.php?id=63422
2017 - 2019, EFOP-3.6.2-16-2017-00007
Form of participation: member of the research team
Moneylender: Ministry of Human Capacity
Further info about research: http://kutatasfejlesztes.uni-corvinus.hu/index.php?id=64462
2019 - 2020, 2018-1.3.1-VKE-2018-00007 Automated and certified evaluation and categorization of financial products and providers to create a secure, personalized investment service
Form of participation: member of the research team
Moneylender: NKFI
Further info about research:
2021 - , BIPER - Business Informatics Programme Reengineering
Form of participation: member of the research team
Moneylender: Tempus Közalapítvány - Erasmus+
Further info about research:
2021 - , 2019-2.1.11-TÉT-2020-00172 A COVID világjárvány hatása a KKV-k digitális átalakulási kezdeményezéseire
Form of participation: member of the research team
Moneylender: NKFI
Further info about research:
