A Corvinus Aranyérem kitüntetésben azok az oktató, kutató, vezető, szakmai irányító kollégák részesülhetnek, akik az egyetem fejlődésére, reputációjára tartósan kiemelkedő hatást gyakoroltak kivételesen értékes, nemzetközileg is elismert tudományos tevékenységükkel, kiemelkedő oktatói munkájukkal, továbbá jelentős szerepet vállalnak a tudományosutánpótlás-nevelésben, vagy vezetőként, szakmai irányítóként jelentősen hozzájárultak az egyetem megújulásához és a stratégiai célok megvalósításához.
Mária évtizedek óta sikeresen vezeti a Fenntarthatósági Indikátorok Kutatóközpontot. A Gazdálkodástani Doktori Iskola (GDI) programigazgatójaként kiemelten támogatja a tudományosutánpótlás-nevelést. Kulcsszerepet játszott az egyetem kutatási stratégiájának kidolgozásában.
Réka a Corvinus Science Shop alapítója és vezetője, aki példamutatóan ötvözi a felsőoktatási innovációt, a tapasztalati tanulást és a társadalmi felelősségvállalást. Rangos EU-s projektek vezetőjeként a közösségi alapú oktatás és kutatás hazai és nemzetközi intézményesülését támogatja.
Péter évek óta elkötelezetten irányítja és fejleszti a Vezetés és Szervezés mesterszakot magyar és angol nyelven, valamint a Master in Management (MiM) szak fejlesztésében is elévülhetetlen érdemeket szerzett. Munkáját szakmai igényesség és együttműködőkészség jellemzi.
Rita 30 éve az egyetem oktatója, aki tárgyfelelősként folyamatosan fejleszti szakmai tudását és oktatási módszereit. Korábbi dékánhelyettesi feladatai után jelenleg elemzéseivel a rektorhelyettesi munkát és az intézményi döntéshozatalt támogatja. Tagja volt a HR-, a Szociális és az Etikai Bizottságoknak is.
Tünde a közbeszerzések és a fenntartható beszerzés területének hazai és nemzetközi szinten is elismert kutatója, aki jelentősen hozzájárult az egyetem tudományos hírnevének erősítéséhez. Évek óta aktív résztvevője az egyetemi közéletnek, jelenleg is a Professzori Testület elnökségi tagja.
Egyetemért Emlékérem kitüntetésben azon egyetemi polgárok részesülhetnek, akik hosszabb időn keresztül példaértékű, kiemelkedő teljesítményt nyújtottak; és az egyetem valamely műhelyének fejlődésére, hírnevére vagy az egyetem közösségére jelentős hatással bíró vezetői, szakmai irányítói, akadémiai, szolgálati tevékenységet folytattak. Ezzel a kitüntetéssel ismerhető el azok munkája is, akik munkakörükhöz kapcsolódóan olyan átalakítást, újítást, fejlesztést hajtottak végre, amellyel jelentősen hozzájárultak az egyetem megújulásához.
Irma az elmúlt évtizedekben az egyetem meghatározó alakjává vált. Kulcsszerepet játszott a Marketing mesterszak megújításában és nemzetközi versenyképességének növelésében. A Kereskedelmi Kutatóközpont vezetője, akinek alapműnek számító szakkönyvét Publikáció Nívódíjjal ismerték el.
Kolos évtizedek óta fontos szerepet játszik az egyetem fejlődésében. Kollégái és hallgatói egyaránt nagyra értékelik szakmai felkészültségét, nyitottságát és közösségépítő szemléletét. Az elmúlt években a szenátus tagjaként tevékenyen hozzájárult az intézményi stratégiai döntések alakításához.
Mariann vezetésével átfogóan megújult az egyetem nemzetközi toborzási rendszere. Ennek eredményeként két év alatt közel háromszorosára nőtt az újonnan beiratkozó külföldi hallgatók száma. Innovatív gondolkodásának köszönhetően új folyamatok és sikeres együttműködések sora jött létre a szervezetben.
Alexandra a Corvinus Ökológiai Közgazdaságtan Kutatóközpontjának vezetője. Kulcsszerepe volt az egyetem döntéselméleti és fenntarthatósági képzéseinek, valamint ökológiai közgazdaságtani műhelyének fejlesztésében. A felelős döntéshozatal hiteles képviselője a tudományban és a közéletben egyaránt.
Péter a Nemzetközi és Biztonsági Tanulmányok Doktori Program vezetőjeként kulcsszerepet játszott a Doktori Iskola sikeres újraakkreditálásában. Tudományszervezői munkásságának kiemelkedő eredménye a főszerkesztésében megjelent The Palgrave Handbook of Non-State Actors in East-West Relations című kötet.
Krisztina a hátrányos helyzetű tehetségeket segítő Illyés Gyula Program fáradhatatlan szervezője. Emellett odaadással gondozza a Speciális pénzügyi-matematika képzésre jelentkező elsőéves hallgatókat, és aktívan részt vett a Gazdálkodási és menedzsment alapszak fejlesztésében is.
Ágnes szakfelelősként, kutatóközpont- és tanszékvezetőként a hazai gazdaságföldrajzi terület élvonalába juttatta az egyetemet. Kiemelt szerepet vállal új stratégiai partnerségek és közös projektek létrehozásában, miközben a Tanítsunk Magyarország! program vezetőjeként aktívan támogatja az utánpótlás-nevelést.
Lídia munkájának fókuszában a hallgatók tanulása és jólléte áll. Szemléletét az innovatív, adatalapú megoldások, a kísérletező kedv és a közösségi bevonás határozza meg. Ezt érvényesítette például a foRMAtion projektben és a START-U elsőéves szeminárium tartalmainak kialakításakor is.
Károly a Navigátor főkoordinátoraként 2025-ben harmadszor juttatta a programot a QS Reimagine Education döntőjébe, míg a hazai Mentor Oscar versenyen a program 2., ő maga 1. helyezést ért el. Kulcsszerepe volt abban is, hogy a 2026-os nyári egyetemen mintegy 70 diák vett részt 27 országból, Japántól Peruig.
Kitüntető Oklevél kitüntetésben azon kollégák részesülhetnek, akik több ízben példaértékű, kiemelkedő teljesítményt nyújtottak, és tevékenységük olyan érdemi innovációt jelentett, amellyel hozzájárultak az egyetem megújulásához.
Natália munkája jelentősen hozzájárult a Corvinus Study Abroad programjának sikeréhez és az egyetem nemzetközi hírnevének erősítéséhez. Professzionális és partnerközpontú szemléletének köszönhetően olyan rangos intézmények csatlakoztak a programhoz, mint a Georgetown University és a University of Virginia.
Orsolya 2,5 éve csatlakozott a Globális Tanulmányok Intézet titkárságához, szeptembertől pedig a Programmenedzsment területén folytatja munkáját. Feladatait – a Neptun-ügyintézéstől a szerződéskötésig – kivételes lelkesedéssel és alapossággal végzi, ami gyorsan a közösség nagyra becsült tagjává tette.
Anna innovatív szemléletével fontos szerepet vállal az Idegennyelvi Oktatási és Kutatási Központ módszertani eszköztárának folyamatos megújításában. Számos szakmai tréninget és tudásmegosztó alkalmat szervez kollégáinak, nyitottságával pedig érdemi hatást gyakorol az egész szervezeti egység szakmai fejlődésére.
Gábor a hálózatüzemeltetés mellett számos informatikai projektet is koordinál és végrehajt. A C épület oktatástechnikai felújításához kapcsolódó feladatokat is hatékonyan fogta össze: főként az ő szervezőmunkájának köszönhető, hogy a fejlesztés időre és megfelelő minőségben elkészült.
Erika több mint 20 éve dolgozik az egyetemen a hazai pályázatok pénzügyi területén. Munkáját magas szakmai színvonal és rendkívüli alaposság jellemzi. Kulcsszerepe volt milliárdos EFOP- és RRF-projektek sikerében, tapasztalatával pedig új pályázati programok eredményes megvalósítását is segíti.
Gábor kiemelkedő szakmai felkészültségével és elhivatottságával a Pénzügy csapat fontos pillére. Vezetőként hatékonyan koordinálja csapatát, támogatja kollégái szakmai fejlődését, és értékes partnerséget ápol a társterületekkel. Méltán tekinthető a szervezet egyik kiemelkedő vezetőjének.
Balázs kiemelkedő elkötelezettséggel és eredményekkel formálja az egyetem digitális jövőjét, amit az új CORA rendszer megtervezésében betöltött szerepe is bizonyít. Kivételes szakmai felkészültség és alázat jellemzi: mindig a felhasználói igényekből kiindulva, időt és energiát nem sajnálva tekint az új kihívásokra.
Andrea jelenleg az oktatási rektorhelyettes hivatalvezetője. Az elmúlt 10 évben kiemelkedő színvonalon támogatta a rektorhelyettesi vezetést. Emellett érdemben javította az intézetek és az oktatásirányítás közötti kommunikációt, és kulcsszerepet játszott a demonstrátori rendszer fejlesztésében.
Valéria 2012 óta Corvinus közösségének megbecsült tagja. Kiemelkedő szakmai munkát végzett a felvételi folyamatok és szabályozások alakításában. Emellett meghatározó szerepet játszott az ingatlanstratégia fejlesztésében, és hozzájárult a kollégiumi szolgáltatások portfóliójának folyamatos bővítéséhez is.
Eszter kivételes rugalmasságról és teherbírásról tett tanúbizonyságot egy jelentős szervezeti változásokkal járó időszakban. A megnövekedett terhelés kezelésén túl kollégáit is támogatta az alkalmazkodásban, biztosítva fontos egyetemi folyamatok és az Oktatási Bizottság zavartalan működését.
Tímea kivételes elhivatottsággal végzi munkáját. Az elmúlt években megnövekedett követelésbehajtás összetett folyamatait szinte egymaga tartja kézben. Számára ismeretlen területeken is remekül helytáll, bizonyítva segítőkészségét és páratlan alkalmazkodási képességét.
Noel kiemelkedő szakmai igényességgel és megbízhatósággal végzi munkáját, miközben folyamatosan keresi a hatékonyabb működés lehetőségeit. Friss tudását aktívan megosztja másokkal: többek között Power BI–képzésekkel támogatja kollégái fejlődését és a szervezeten belüli tudásépítést.
Rita 35 éve a Corvinus megbízható munkatársa. Precízen és gördülékenyen látja el a Marketing- és Kommunikációtudományi Intézet szerződéseivel, pénzügyeivel és kapacitásgazdálkodásával kapcsolatos adminisztrációját, és mindig a legpraktikusabb ügyviteli megoldásokra törekszik.
Kitti jelentősen hozzájárult a Nemzetközi Gazdálkodás alapszak fejlődéséhez. Emellett kulcsszerepet vállalt a képzési programokat támogató folyamatok racionalizálásában és a hatékonyabb működés megteremtésében. Együttműködőkészsége miatt hallgatók és kollégák is bizalommal fordulnak hozzá.
Az egyetem vezetése nemcsak az egyéni teljesítményeket, hanem a nagy hatású és innovatív szakmai csoportok eredményeit is elismeri. Az Év Oktatási Műhelye díjakat tanévenként ítélik oda belső pályázat útján. A 2026–os a díjazott:
Az egyetem Marketing- és Kommunikációtudományi Intézetében működő Digital Media Teaching Lab (DMTL) a médiatudomány, a retorika, a vizuális kultúra, a mesterséges intelligencia és az immerzív technológiák területeit ötvözi. A digitális kommunikáció gyors átalakulására válaszul technikai készségekkel, kritikai szemlélettel és etikai tudatossággal vértezi fel a hallgatókat. Stúdióalapú oktatás, közös kurzusok és gyakorlati projektek révén összeköti az elméletet és a kísérletezést. A DMTL tagjai:
Az Év Kutatási Műhelye felhívásra idén két pályázat érkezett, amelyek bár számos kiemelkedő szakmai értéket képviseltek, sajnos nem feleltek meg maradéktalanul a kiírásban szereplő feltételeknek. Ezért a Bíráló Bizottság döntése alapján az egyetem 2026-ban nem osztja ki ezt a díjat. Ezúton is köszönjük minden pályázónak a befektetett munkát, és arra biztatjuk a kutatóműhelyeket, hogy folytassák értékes tevékenységüket, és a jövőben ismét mérettessék meg magukat.
Az Év Oktatója kitüntetésben azok az oktatói, kutatói, tanári munkakörben foglalkoztatott kollégák részesülhetnek, akik munkájukkal jelentősen hozzájárulnak az egyetem stratégiai céljainak megvalósításához, és hallgatói véleményezésük kiemelkedő.
Attila több mint két évtizede az egyetemi sportélet meghatározó alakja. A testnevelés órákon túl is fáradhatatlanul segíti hallgatóit az egészségesebb, tudatosabb életmód kialakításában. Ebben a küldetésében az Egészséges Közgazdászok Alapítvány élén végzett munkája is fontos szerepet játszik.
Péter meghatározó szerepet tölt be a Pénzügy és számvitel alapszak oktatásában, tárgyainak fejlesztésében és korszerűsítésében. Nagyfokú szakmai igényesség, megbízhatóság és a hallgatók iránti erős elkötelezettség jellemzi, amit a diákoktól érkező pozitív visszajelzések is egyértelműen igazolnak.
Csaba felkészültségével és elkötelezettségével inspiráló tanulási környezetet teremt, ahol aktív részvételre és szakmai fejlődésre ösztönzi hallgatóit. Oktatói munkája és a diákokra gyakorolt hatása példaértékű, amit a kiemelkedő hallgatói visszajelzések is folyamatosan igazolnak.
Éva oktatói munkájában a gyakorlati, tantermen kívüli képzés áll a fókuszban. Még egyhetes svájci tanulmányi utat is szervezett hallgatóinak, ahol a többszintű kormányzás működését ismerhették meg. Munkáját emellett aktív hallgatói mentorálás és szakmai lehetőségek közvetítése jellemzi.
László kiváló oktató, aki tudományterülete legújabb eredményeit beépítve folyamatosan fejleszti tananyagait. A hallgatók körében rendkívül népszerű, pedig minden esetben komoly elvárásokat támaszt feléjük. Számos korábbi diákját vonja be sikeresen kutatási és publikációs tevékenységekbe.
Tamás 2014 óta az egyetem oktatója, számos alap- és mesterszakos tárgy felelőse. Oktatói munkáját folyamatos módszertani megújulás és innovatív szemlélet jellemzi. Közvetlen, hallgatóközpontú oktatói stílusának köszönhetően kiemelten népszerű a diákok körében.
Zsolt az Advanced Supply Chain Management mesterszak szakfelelőse. Innovatív szemléletét mutatja, hogy egy nagy létszámú kurzuson sikerrel vezetett be üzleti szimulációs játékot. Több diákja ért el dobogós helyezést nemzetközi esettanulmány–versenyeken. Rendszeresen kap kiemelkedő értékelést a hallgatóktól.
Attila kiemelkedő eredményeket ért el a hallgatói visszajelzésekben, diákjai a Félév Tanára címre is jelölték. Szakmai felkészültségével és hallgatóközpontú szemléletével példamutató oktatói munkát végez. A ’Global markets and marketing’ specializáció vezetőjeként kezdő oktatótársait is aktívan támogatja.
Zsófia munkájával jelentősen hozzájárul a fenntarthatóság innovatív és hallgatóközpontú oktatásához. Kutatási eredményeit szervesen beépíti az oktatásba, valós problémák feldolgozásával fejlesztve a hallgatók cselekvési kompetenciáit. Tevékenységét Spotlight on Teaching és PRME Education Awards díjjal is elismerték.
Anna a Matematika Tanszék legnagyobb kihívást jelentő feladataiból is kiemelkedően veszi ki a részét. Következetes, magas színvonalú oktatói munkája és hallgatóközpontú szemlélete példaértékű, és a diákok körében is rendkívül népszerűvé teszi.
Réka odaadóan támogatja a hallgatók jóllétét, beilleszkedését és tanulmányi sikerét. Kulcsszerepe volt a START-U elsőéves tárgy és az online Exam Pro program fejlesztésében. Pedagógiai szakpszichológusként a speciális igényű hallgatókat is aktívan segíti; páratlan elhivatottsága kollégáira is inspirálóan hat.
Fiatal kora ellenére Zsombor oktatási portfóliója igen széles: három intézethez kapcsolódik, és több szak oktatásában nélkülözhetetlen. Kimagasló tehetséggondozási tevékenységét 16 hallgató TDK– vagy szakdolgozati témavezetése igazolja, akik közül többen a tudományos pályát választották.
Tünde három évtizede az Idegennyelvi Oktatási és Kutatási Központ és a német nyelvi csoport meghatározó munkatársa, aki az oktatás mellett a szaknyelvi kompetenciatesztek fejlesztésében is komoly szerepet vállal. Munkáját a hallgatói visszajelzések is folyamatosan kiemelkedőnek értékelik.
Az Év Dolgozója díjat az egyetemi közösség ítéli oda titkos szavazáson azon szolgáltató munkakörben foglalkoztatott munkatársak számára, akik az adott évben kiemelkedő, ügyfélközpontú munkát végeztek, segítik és támogatják kollégáik munkáját.
Ildikó 2026-ban vette át a Pénzügy Intézet titkárságának vezetését, amit nagyfokú felelősségtudattal, szakmai igényességgel és elkötelezettséggel végez. Kiválóan bánik az emberekkel, és minden helyzetben törekszik arra, hogy a kollégák és a hallgatók is megfelelő támogatást kapjanak.
Krisztina hosszú évek óta elkötelezetten és magas szakmai színvonalon támogatja az egyetem működését. Feladatai közül kiemelendő a mesterszakos tantervek karbantartása, valamint az Oktatási Bizottság titkársági teendőinek ellátása. Szakmailag és emberileg egyaránt megbízható kolléga.
Több mint 10 éve az egyetemi közösség elkötelezett tagja. Kiemelkedő gondossággal és megbízhatósággal koordinálja a Corvinus Teaching Excellence (CTE) rendszert. Az oktatókkal kialakított szoros együttműködése és kedves, támogató kommunikációja miatt nagyra becsült kolléga.