Főoldal Budapesti Corvinus Egyetem - Budapesti Corvinus Egyetem
Széchenyi 2020
Budapesti Corvinus Egyetem ×
Vissza az elérhetőségekhez

Önéletrajz - Dr. Köves Alexandra

Adatok

Dr. Köves Alexandra

egyetemi docens
Vállalatgazdaságtan Intézet / Döntéselmélet Tanszék
egyetemi docens
1975
Végzettségek, tudományos fokozatok
Felsőfokú végzettségek
  • 1995 - 1999
    Heriot-Watt Egyetem, Edinburgh, Egyesült Királyság, MA in International Business and Languages (D)
  • 1999 - 2000
    Bécsi Diplomáciai Akadémia, MPhil in Advanced International Studies (D)
  • 2011 - 2014
    Budapesti Corvinus Egyetem, Gazdálkodástani Doktori Iskola (F)
Tudományos fokozatok, címek
  • 2015, PhD
    Budapesti Corvinus Egyetem
Szakmai életút
Korábbi és jelenlegi munkahelyek, munkakörök és beosztások
  • 2001 - 2002
    Nemzeti és Etnikai Kisebbségi Hivatal, osztályvezető
  • 2002 - 2003
    Miniszterelnöki Hivatal Phare Iroda, irodavezető
  • 2003 - 2009
    Európai Szociális Alap Nemzeti Programirányító Iroda, programigazgató
  • 2009 - 2018
    Medeia Tanácsadó és Szolgáltató Kft., ügyvezető, alapító, vezető tanácsadó
  • 2009 - 2015
    TriDev Tanácsadó és Innovációs Kft., alapító (2014-ig ügyvezető)
Egyetemi közéleti tevékenységek (testületi tagságok, vezetői megbízatások)
  • 2018 -
    BSIS (Business School Impact System) koordinátor
  • 2019 -
    Szenátusi tag
Felügyelőbizottsági és igazgatósági tagságok
  • 2019 -
    Európai Ökológiai Közgazdászok Társasága, Igazgatósági tag
  • 2019 -
    Levegő Munkacsoport, Elnökségi tag
Díjak, címek, kitüntetések
  • 2007, miniszteri kitüntetés
    Foglalkoztatási és Munkaügyi Minisztérium
  • 2017, A 2017-es Emerald/EFMD Kíváló Doktori Kutatások Díjának nyertese az Emberi Erőforrások kategóriában
    Emerald/EFMD
  • 2019, MTA IX. Osztály, Gazdálkodástudományi Bizottság Ipar- és Vállalatgazdaságtan Albizottság 2018-as Nívódíj
    MTA
Nyelvismeret
Nyelv
Beszéd
Írás
Olvasás
Média szereplést vállal e rajta?
angol
felső
felső
felső
Igen
német
közép
közép
felső
spanyol
közép
közép
közép
Nyelvismeret
  • Nyelv: angol
    Beszéd: felső
    Írás: felső
    Olvasás: felső
    Média szereplést vállal e rajta?: Igen
  • Nyelv: német
    Beszéd: közép
    Írás: közép
    Olvasás: felső
    Média szereplést vállal e rajta?:
  • Nyelv: spanyol
    Beszéd: közép
    Írás: közép
    Olvasás: közép
    Média szereplést vállal e rajta?:
Kutatás, szakértői tevékenység

Döntéselmélet; Döntések a sportban; A növekedés határai; A sport fenntartható jövője; Döntési technikák; Ökológiai közgazdaságtan

Gazdálkodás- és szervezéstudományok

Fenntartható és felelős vállalatok egy Nemnövekedés szcenárióban; Víziók a mesterséges intelligencia és a társadalom kapcsolatáról

Fenntartható foglalkoztatás; Fenntartható fogyasztás; Magyar munkaügyi rendszer; Gazdasági felsőoktatás jövője
Fontosabb kutatások
  • 2012 - 2012, A fenntartható társadalom felé való átmenet gazdaságpolitikai alternatívái
    Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
    Finanszírozó: Nemzeti Fenntartható Fejlődési Tanács
    További információk a kutatásról: A kutatás a foglalkoztatáspolitika területén belül mutatta be a jelenlegitől eltérő, a fenntarthatóságot szolgáló gazdasági és szakpolitikai gondolkodás lehetséges kereteit egy jövőkutatási módszer segítségével.
  • 2013 - 2013, Nem növekedés-központú gazdaságpolitikai alternatívák: a fenntartható életmód felé való átmenet szakpolitikai lehetőségei
    Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
    Finanszírozó: Nemzeti Fenntartható Fejlődési Tanács
    További információk a kutatásról: A kutatás a gazdaság nem növekedés-központú fejlődési lehetőségeinek előmozdításának érdekében a fenntartható fogyasztás összefüggésrendszerét tárta fel részvételi rendszertérképezés segítségével.
  • 2011 - 2011, Szolgáltatási akkreditáció modellezése
    Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
    Finanszírozó: Nemzeti Foglalkoztatási Hivatal
    További információk a kutatásról: A Nemzeti Foglalkoztatási Hivatal által végrehajtott TAMOP 1.3.1 „A foglalkoztatási szolgálat fejlesztése” kiemelt projekt Szolgáltatásfejlesztési komponensén belül az 1.1.5 „Szolgáltatási akkreditáció modellezése” alprojekt kutatása
  • 2018 - , OTKA Posztdoktori kutatási ösztöndíj - Fenntartható és felelős vállalatok egy Nemnövekedés szcenárióban
    Részvétel formája: kutatásvezető
    Finanszírozó: Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal
    További információk a kutatásról: PD 128624
  • 2019 - , OTKA kutatási kíválósági projekt: Víziók a mesterséges intelligencia és a társadalom kapcsolatáról
    Részvétel formája: a kutatócsoport tagja
    Finanszírozó: Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal
    További információk a kutatásról: K 131733
Tagság tudományos vagy szakmai szervezetben, testületben Szerkesztőbizottsági tagságok és pozíciók
  • 2018 - , Society and Economy: szerkesztőbizottsági tag, a szerkesztőbizottság tagja, vezetője
    idegen nyelvű
Szakértői tanácsadási tevékenységek
  • 2001 - 2004
    , Az első Nemzeti Fejlesztési Terv Humánerőforrás Operatív Programjának és a Regionális Operatív Program kidolgozása
  • 2006 - 2007
    Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium, Az Új Magyarország Fejlesztési Terven belül a Társadalmi Megújulás Operatív Program és a Társadalmi Infrastruktúra Operatív Program tervezése
  • 2009 - 2009
    Európai Bizottság, A horvát előcsatlakozási alapokból (Phare/IPA) finanszírozott projekteken belül a szociális (beleértve a civil szervezetek által végrehajtott) és a közigazgatási szektor futó projektjeinek összesített ország-program szintű értékelése
  • 2010 - 2010
    Országos Foglalkoztatási Közalapítvány, A munkaerő-piaci szolgáltatásokat végző nem állami szervezetek bevonásával a munkaerő-piaci szolgáltatások akkreditációs rendszerének kidolgozása
  • 2011 - 2011
    Európai Bizottság, Az Európai Bizottság 2014-2020 végrehajtási rendelet tervezeteinek ESZA szempontú változásaira adott magyarországi szakértői reakciók felmérése, javaslatok megfogalmazása
  • 2011 - 2012
    Román Fejlesztési Minisztérium, Az uniós források kezeléséért felelős intézményrendszer koordinációját végző román Koordinációs Irányító Hatóság munkájának támogatása
  • 2012 - 2012
    Nemzeti Munkaügyi Hivatal, A Nemzeti Foglalkoztatási Hivatal stratégiájának koherenciavizsgálata az EU2020 célokkal, a már megvalósult foglalkoztatáspolitikai fejlesztések értékelésével
  • 2013 - 2013
    Nemzeti Munkaügyi Hivatal, Stratégiai anyagok elkészítése és stratégiai workshop moderálása a Nemzeti Foglalkoztatási Hivatal megbízásából a 2014-2020 programozási időszak foglalkoztatáspolitikai tevékenységeinek tervezése céljából
  • 2013 - 2013
    Nemzeti Munkaügyi Hivatal, A munkaügyi szervezetek nemzetközi szövetsége (WAPES) budapesti kincstárnoki találkozójának moderálása és pénzügyi eljárásrendjeinek kidolgozása a megállapodások alapján
  • 2013 - 2013
    Nemzeti Munkaügyi Hivatal, Munkaügyi munkáltatói szolgáltatások módszertani fejlesztése, és a munkáltatói profiling rendszerének módszertani kidolgozása
  • 2013 - 2013
    Miniszterelnöki Hivatal, A „Közszolgáltatások versenyképességi szempontú javítása” című projekt keretében továbbfejlesztésre javasolt versenyképességi innovációs javaslatokkal kapcsolatos mentori feladatok ellátása
  • 2014 - 2014
    Nemzeti Munkaügyi Hivatal, A Visegrádi Négyek magyar elnökségén belül lebonyolított foglalkoztatási tárgyú egyeztetés moderálása, és összefoglaló anyag készítése
  • 2014 - 2014
    Új Nemzedék Központ, Az Új Nemzedék Program lehetséges nemzetközi együttműködési dimenzióinak feltárására irányuló tanulmányok készítése
  • 2015 -
    BCSDH, Action 2020 Magyarország
Elérhetőségek
Egyetemi tartózkodási hely
  • Épület: E
    Szobaszám: 143
    Mellék: 5502
    Fővonal: 482-5502
    Fax: 482-5567
    Belső fax:
alexandra.koves@uni-corvinus.hu

szerda 8:30-9:30
Personal data

Dr. Köves Alexandra

associate professor
Institute of Business Economics / Department of Decision Sciences
Associate professor
1975
Qualifications, scientific degrees
Higher education qualifications
  • 1995 - 1999
    Heriot Watt University, Edinburgh, UK, MA in International Business and Languages (D)
  • 1999 - 2000
    Diplomatic Academy of Vienna, MPhil in Advanced International Studies (D)
  • 2011 - 2014
    Corvinus University of Budapest, Doctoral School of Business Economics (F)
Scientific degrees and awards
  • 2015, PhD
    Corvinus University of Budapest
Career
Workplaces
  • 2001 - 2002
    Office for National and Ethnic Minorities, Head of Department
  • 2002 - 2003
    Prime Minister's Office, Phare Office, Office Director
  • 2003 - 2009
    European Social Fund National Implementing Agency, Programme Director
  • 2009 - 2018
    Medeia Consulting and Service Ltd., Executive Director, Founder, Senior consultant
  • 2009 - 2015
    TriDev Consulting and Innovation Ltd., Founder (managing director until 2014)
Public activities in the university (memberships in university bodies)
  • 2018 -
    BSIS (Business School Impact System) coordinator
  • 2019 -
    Member of Senate
Membership in board of supervision and directors
  • 2019 -
    European Society for Ecological Economics, Board member
  • 2019 -
    Clean Air Working Group, Board member
Díjak, címek, kitüntetések
  • 2007, Ministerial award
    Ministry for Employment and Labour
  • 2017, Highly Commended Award winner of the 2017 Emerald/EFMD Outstanding Doctoral Research Awards in the Human Resource Management category
    Emerald/EFMD
  • 2019, Quality publication award
    Hungarian Academy of Sciences 9th Division
Language skills
Language
Speaking
Writing
Reading
Media appearance
English
Advanced
Advanced
Advanced
Yes
German
Intermediate
Intermediate
Advanced
Spanish
Intermediate
Intermediate
Intermediate
Language skills
  • Language: English
    Speaking: Advanced
    Writing: Advanced
    Reading: Advanced
    Media appearance: Yes
  • Language: German
    Speaking: Intermediate
    Writing: Intermediate
    Reading: Advanced
    Media appearance:
  • Language: Spanish
    Speaking: Intermediate
    Writing: Intermediate
    Reading: Intermediate
    Media appearance:
Research, professional activity

Decision sciences; Decisions in Sports; Degrowth Economy; Sustainable Future of Sports; Decision Techniques, Ecological Economics

organization science

Sustainable and Responsible Business under a Degrowth Paradigm; Visions on Artificial Intelligence and Society

Sustainable employment; Sustainable consumption; Hungarian labour market system; Future of economic higher education
Major research projects
  • 2012 - 2012, Economic policy alternatives in the transition towards a sustainable society
    Form of participation: member of the research team
    Moneylender: National Council for Sustainable Development
    Further info about research: The research uncovered the possible avenues for thinking outside the realms of current mainstream economic policies in the area of employment, using the future study method of backcasting.
  • 2013 - 2013, Alternatives towards a non-growth based economy: policy opportunities for a transition towards sustainable lifestyles
    Form of participation: member of the research team
    Moneylender: National Council for Sustainable Development
    Further info about research: The research used the method of participatory systems mapping in order to uncover the cognitive relationships behind sustainable consumption in order to identify potential policy interventions in the transition towards a non-growth based economy.
  • 2011 - 2011, Modelling the labour-market service accreditation system
    Form of participation: member of the research team
    Moneylender: National Labour Office
    Further info about research: Doing research within the project
  • 2018 - , Postdoctoral research scholarship - Sustainable and responsible business under a Degrowth scenario
    Form of participation: leader of the research team
    Moneylender: National Research, Development and Innovation Office in Hungary
    Further info about research: PD 128624
  • 2019 - , Research grant project: Visions on Artificial Intelligence and Society
    Form of participation: member of the research team
    Moneylender: National Research, Development and Innovation Office in Hungary
    Further info about research: K 131733
Membership in scientific or professional bodies/organizations Board memberships and positions
  • 2018 - , editorial board member, president or member of the editorial board
    Foreign language
Expert consultancy activities
  • 2001 - 2004
    Prime Minister's Office, Participation in the preparation of the Human Resource Development Operational Programme and the Regional Operational Programme of the first Hungarian Development Plan
  • 2006 - 2007
    Ministry of Employment and Labour, Participation in the preparation of the Social Renewal Operational Programme and the Social Infrastructure Operational Programme of the New Hungarian Development Plan
  • 2009 - 2009
    European Commission, Short-term senior expert in the framework contract for the European Commission entitled: 2009 Country Programme Interim Evaluation of EU Pre-accession Assistance to Croatia. The sector personally evaluated was the social sector (including civil society and minority issues), public administration reform and fiscal reform sector.
  • 2010 - 2010
    National Employment Foundation, Senior expert in an SF project under the HRDOP to devise an accreditation system for labour market services provided by NGOs as part of the active labour market measures.
  • 2011 - 2011
    European Commission, National expert for Hungary in the study that aims to make a comprehensive mapping of the different ESF stakeholders at the various levels, EU, Member States and regions, assess their relative political significance, and assess the likely positions of the more influential stakeholders on a number of policy options for reforming the ESF for the next programming period (Post 2013).
  • 2011 - 2012
    Romanian Ministry of Development , System coordination key expert for the Romanian Ministry of Development on the improvement of system coordination for all EU funded development programmes.
  • 2012 - 2012
    National Labour Office, Leading expert for a gap assessment of the National Employment Service strategies and developments and the EU2020 targets together with suggestions on future institutional-building developments using EU funds.
  • 2013 - 2013
    National Labour Office, Expert for devising employment priorities for the 2014-2020 programming documents and organising an international workshop. The task involved institution-building recommendations as well as employment policy suggestions and recommendations regarding the introduction of simplified cost options.
  • 2013 - 2013
    National Labour Office, Moderating at the Treasurer’s workshop of the World Association of Public Employment Services (WAPES) and drafting suggestions for finance related procedures.
  • 2013 - 2013
    National Labour Office, Consultancy on the introduction of labour-market services for employers and developing the profiling system for employers
  • 2013 - 2013
    Prime Minister's Office, Mentoring for the development of ideas submitted to the competitiveness innovation tenders within the project
  • 2014 - 2014
    National Labour Office, Consultancy and facilitation in the V4 negotiations on employment
  • 2014 - 2014
    New Generation Centre, Preparation of studies uncovering the potential international cooperation strategies of the New Generation Programme
  • 2015 -
    Business Council for Sustainable Development in Hungary, Action 2020 Hungary
Contacts
Location at the university
  • Building: E
    Room number: 143
    Extension: 5502
    Main line: 482-5502
    Fax: 482-5567
    Internal fax:
alexandra.koves@uni-corvinus.hu

Friday 11:00-12:00
Vágólapra másolva