Megjelent a Vezetéstudomány legújabb, 2026 júniusi száma

A folyóiratban megjelenő cikkek a szervezetek működésének számos aspektusát vizsgálják: a struktúra, a folyamatok és a teljesítmény vonatkozásai mellett egyforma figyelmet szentelve a kulturális, magatartási és technológiai kérdéseknek. A Vezetéstudomány fontos értéknek tartja multidiszciplináris hátterét, a gazdálkodástudomány nézőpontja mellett épít a szociológia, a pszichológia, a közgazdaságtan, a politikatudomány és a kommunikációelmélet eredményeire is.  
A folyóiratban megjelent cikkeket (2022-től kezdődően) a SCOPUS adatbázis is indexálja. 

A folyóirat teljes tartalma elérhető online a Vezetéstudomány folyóirat honlapján. Weboldalunkon tájékozódni lehet a kéziratok beküldésével kapcsolatos információkról és a szerzői útmutatóról is. Aki szívesen értesülne havonta a legfrissebb szám tartalmáról és a különszám felhívásokról egy rövid e-mailben, az feliratkozhat hírlevelünkre. Szeretettel várjuk a Vezetéstudomány Facebook oldalának követői között is! 

Tematikus szám felhívások (LVIII. évfolyam, 2027): 

• “Startup kiválóság – Stratégia, innováció és vállalkozói szellem”  
  (angol nyelvű kézirat benyújtási határidő: 2026. augusztus 31.) 
• “Üzleti folyamatmenedzsment a digitális transzformáció korában“ 
  (angol nyelvű kézirat benyújtási határidő: 2026. július 31.) 
• “Kommunikációmenedzsment és komplexitás”  
  (magyar nyelvű kézirat benyújtási határidő: 2026. november 30.) 

A legfrissebb, júniusi szám tartalma (LVII. évfolyam 6. szám): 

– Máté Andrea 

A machiavellizmus munkahelyi jelenléte 

 Jelen kutatás célja annak feltárása volt, hogy a machiavellizmus (Mach) milyen mértékben magyarázható demográfiai és munkahelyi státuszváltozókkal.   

– Kováts Gergely 
Ki nyer ma? Egyetemi kormányzás és menedzsment a modellváltó intézményekben 

E cikkben a modellváltó intézmények szabályzatai alapján azt vizsgálja a szerző, hogy hogyan változott az egyetemek (ön)kormányzása és irányítása.     

– Keszey Tamara 

Szisztematikus irodalomkutatás a menedzsmenttudományban – Szerkesztői ajánlások, hazai helyzetkép és a mesterséges intelligencia szerepe 

 A tanulmány célja a szisztematikus irodalomkutatás módszertani és stilisztikai követelményeinek feltárása a menedzsmenttudományban, valamint a hazai kutatások gyakorlatának és fejlesztési lehetőségeinek bemutatása.    

– Belényesi Emese – Győrfyné Kukoda Andrea 

Elmélettől a gyakorlatig – Nemzetközi kompetenciamodellek és a Fligby-szimuláció összekapcsolása a vezetői önértékelésben 

 A tanulmány azt vizsgálja, hogy a FLIGBY digitális szimuláció miként képes áthidalni a nemzetközi vezetői kompetenciamodellek (ECQ, UNESCO, UN, OECD) elméleti keretei és a gyakorlati kompetenciafejlesztés közötti rést a közszolgálatban.